黑龙江工会送温暖的支出范围

1. 黑龙江工会送温暖的支出范围

答：困难职工的同时，慰问劳动模范、坚守在疫情防控一线的医务人员，在国家重点工程、重大项目和重大活动中作出突出贡献的职工和节日期间坚守一线岗位的干部职工，并重点聚焦货车司机、快递员等新就业形态劳动者开展服务活动。送温暖资金的主要来源是:1.各级财政拨款。是指各级财政拨付工会使用的用于送温暖活动的专项资金。2.上级工会经费补助。是指上级工会用工会经费安排给下级工会用于送温暖活动的专项资金。3.本级工会经费列支。是指各级工会在本级工会经费预算中安排的用于送温暖活动的专项资金。4.社会捐助资金。是指各级工会向社会募集的用于送温暖活动的资金。5.行政拨付。是指基层工会所在单位用行政经费、福利费等通过工会开展送温暖活动的资金。6.其他合法来源。工会，或称劳工总会、工人联合会。职工为争取更好工作条件等共同目标而自愿联合的组织。 [5] 工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工，在某一产业领域的个人。工会组织成立的主要意图是为了可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等等。

2. 取暖费是工会发吗

工会组织可以给自己企业单位员工发取暖费。
取暖费，又称供暖补贴，实际上也有的地方叫做供热补贴、取暖费等等。这是一种职工的福利待遇，其来源，实际上是计划经济时代延续至今的产物。
不仅管用工、管生产、管销售，而且还管着各种福利保障待遇，比如说澡堂、理发、幼儿园、养老院等等，大家只要生活中用到的，用人单位都应该提供或者考虑到。

发放形式
1、取暖费包含在职工福利费中，《企业所得税法实施条例》第四十条的规定，企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分，准予扣除。
2、对于发取暖用品，属于劳保费的列支范围，《企业所得税法实施条例》第四十八条规定，企业发生的合理的劳动保护支出，准予扣除。