社团招新海报怎么做

1. 社团招新海报怎么做

招新海报制作步骤具体如下：1、新建背景：分辨率一般为72像素/英寸。2、设置背景色。3、设置渐变颜色和变化方式。4、抠图5、复制并移动图片。6、编辑并美化文字。7、抠图。8、复制并移动调整图片。9、合并可见图层。

2. 社团招新海报图片

一年一度的开学季来临，学校里的学长们又开始为迎接新生开始忙活了；别的还好说，帮忙提行李、引路到宿舍，最多累点。可是各个社团的招新工作就难了啊，俗话说得好“人靠面子，马靠鞍”，有一个好的招新海报，必定让人眼前一亮，只要被吸引过去的新生，那学长学姐就好进行招新操作了。

招新海报
【大家都喜欢好看的海报，同时也要足够明确，这样才能满足众多新生需求，接下来我将以设计师角度分析一下优秀社团招新海报的特点，并向大家逐一解释如何做出精美海报】。
【合适的比例尺寸】我推荐易拉宝比较好，一个盒子就能收纳，就是有点重。不过一般社团使用就用简易支架就好了。易拉宝的高度差不多都是200cm，宽度用 90-120 cm够用即可。【好的视觉比例】能让大家看着眼睛不累，对于不敢上前询问的社恐人群很友好，直接通过海报了解所需信息。

合适比例
【字体的选择】虽然有时候花里胡哨的很好看，但是我们不能忘了做海报的初衷，明确了解信息。我们可以采取艺术字体，【社团性质不同，也可以根据相关元素】进行设计（比如某些中国风），在一定基础上，加上修饰，大字和粗字是不二之选。

有关元素，明显字体
【互补的配色】这里的互补不单单指的美术意义上的，还包括精神和活力上的。”红配绿，丑得哭“是因为颜色过饱和（太鲜艳）；如果进行简单调色，红配绿不乏一种美。合理的配色，简单的配色，都能带给大家良好的视觉体验。
当然觉得自己弄得不好看，网上也有很多素材，我给大家整理了几个，大家可以借鉴参考。
千图网        站酷网     创客贴

3. 谁会做社团招新海报

我提供一点我的干货吧！希望能够对你有所启发。
大学很多社团都有招新的工作，都需要用到招新海报，尤其是宣传部这一类部门几乎每周都会出宣传海报。
所以对于新生来说会制作海报是个很受学生社团欢迎的技能，然额会用Ps的毕竟凤毛麟角，加上成图时间长。所以，我上学那时候正好在网上看到了一个叫做易图的在线设计工具。不仅限于海报制作，很多封面图等等都可以制作，对于懒人来说，直接可以套用的模版比比皆是，只需修改一下图片中的文字就又是一个新作品了。

4. 高中社团招新策划方案

 　　社团招新是一件很有意义的事情，关系着各位同学的发展，我们不仅要做好，而且要做精。我们一起看看我整理的高中社团招新策划方案，欢迎大家参考!
   　　高中社团招新策划方案一：   　　一、活动背景
  　　随时代的进步，科技高速发展，电子也成为了我们生活中不可缺少的一部分，为了更好的适应这种时代，基础是非常重要的。现在面临着一个良好的机会能够成为有实力和能力的有用人才，那就是学生社团联合会电子科技协会。协会又一轮的招新开始!在此，对于老会员曾经的负出和努力表示感谢，也对将加入协会的新面孔表示热烈的欢迎，希望大家能同进退，一起创造协会的美好的明天!
  　　二、活动主题
  　　步入科技的舞台，闪耀自己的人生
  　　三、活动目的
  　　1、丰富业余生活，给新生提供一个展现的平台，为社会贡献一份力所能及的微薄之力。
  　　2、给刚步入大学的.新生一个锻炼和增强社会经验的机会。
  　　3、招集贤士，有利于社联和协会更好的发展。
  　　四、招新对象
  　　全校16级学员
  　　五、招新时间
  　　待定
  　　六、招新地点
  　　待定
  　　七、招新流程
  　　招新前：1、宣传工作的安排
  　　1)、及时迅速，以及到达最好的效果。
  　　2)、宣传方式要新颖、有吸引力(采用协会分彩)。
  　　3)、宣传语的编写要优美、简洁、精练和有吸引力。
  　　2、招新前十分钟内将前一天所有准备好的东西迅速搬现场，并快速布置好场地(挂出协会会旗，摆出作品等)。
  　　招新中：1、所有的招新中电子产品都接上适当电压的储电池。
  　　2、展出协会风采，积极招会员到前台来观看并采集相。
  　　3、向新学员述说电子的魅力，同时要耐心的解答出他们心中的疑惑问题，并解答出。
  　　招新后：1、集体合影。
  　　2、整理场地。
  　　八、注意事项
  　　1、各干部工作协调事宜，具体分工明确，责任到人，工作到位。
  　　2、与各协会之间不能发生正面冲突。
  　　3、友好接待新生，不得与新生发生任何冲突。
  　　4、保持工作人员的形象，注意礼貌用语，耐心宣传和讲解。
  　　5、要保持现场卫生。
  　　6、招新资料由负责人认真保管。
  　　九、财物预算
  　　协会风彩20元
  　　纸和笔10元
  　　总计：30元
  　　学院联团联合会
  　　策划书：电子科技协会
   　　高中社团招新策划方案二：   　　为了更好的促进我校社团联合会(简称社联)发展，提高学生综合素质，有效地开展社联工作，培养和壮大社联干部队伍，保证学生工作的连续性，充分发挥学生干部的作用。经研究决定召开xx学院第七届社团联合会干事招聘会。
  　　一、招聘原则：公平、公正、公开
  　　二、招聘对象：xx学院全校大一新生
  　　三、招聘时间：xx年9月19日~9月25日
  　　四、招聘地点：待定
  　　五、招收部门：秘书处，新闻中心，活动管理部，纪律检查部，宣传部，人力资源部，会员权益部，外联部
  　　六、招聘流程;
  　　1 、前期宣传工作：
  　　①以宣传板、海报的形式宣传并介绍社联各部门的工作职责
  　　②以广播台的形式宣传xx学院社团联合会的工作职能，招干时间与地点。
  　　③在新、老区人流量较大的地方设点，发放干事竞聘表并填写收取，详细介绍社团联合会以及各部门的工作职责与招干要求。
  　　④社联各干部到自院大一新生寝室或教室宣传xx学院社团联合会相关工作职责与招聘流程。
  　　2、报名：
  　　①报名时间：xx年9月19日至25日
  　　②报名方式：
  　　1、在社团联合会办公室(老区：致远楼二楼，新区：17#101室)领取表格(每天下午4：00―6：30)，详细填写报名表;
  　　2、在xx学院淡泊苑网站“社联板块”栏目中下载xx学院社团联合会干事自荐表，并详细填写;
  　　3、社团联合会将于9月19~25日在新、老区人流量较大的地方设点，发放干事自荐表并填写收取。
  　　③干事自荐表上交方式：
  　　1、将自荐表在规定时间内交到社团联合会办公室(老区：致远楼二楼，新区：17#101室);
  　　2、将自荐表交至社团联合会设点的地方。
  　　3、竞聘演讲：
  　　①制定出竞聘演讲的评分细则。
  　　②演讲的时间控制在3～5分钟内，演讲完后社联干部对每一位竞聘演讲者进行提问并作答。
  　　③干部依据演讲评分细则对竞聘人员打分，得出最终竞聘者得分。
  　　4、试用干事名单确定：
  　　①各部门在进行干事第一次演讲后召开各部门会议，讲解相关问题，并确定试用干事名单
  　　5、试用干事名单公布：
  　　①干部根据最终得分及选手表现讨论得出最终试用干事名单。
  　　②竞聘演讲完之后两天内公布竞聘结果。
  　　③公布方式以海报、广播台为主。
  　　七、招聘要求：
  　　1、具有较高的思想道德修养，严格要求自己，自觉遵守法纪、法规及学校的各项规章制度。在学习、生活、工作中起模范带头作用，以服务全校学生为宗旨，发扬公仆精神。能吃苦耐劳，尽值尽责，积极向上。
  　　2、有较强的环境适应能力和人际交往能力，致力于学生会的建设，具有坚持不懈精神。
  　　3、工作方向明确，尽心尽力，勇于创新，出色高效完成任务。
  　　4、在工作中不纵容、包庇、弄虚作假，实事求是，密切联系群众，做好群众思想工作，
  　　5、学习刻苦，成绩优良，能妥善处理好学习和工作的关系。
  　　八、试用期：
  　　至试用干事名单公示之日起一个月内为各个部门干事试用期，根据个人表现进行人员筛选，确定最终干事名单。
  　　九、附则
  　　1.如面试的地点和时间有所变动社团联合会将电话通知，请各位应聘者提供两种或两种以上联系方式并保持通讯工具畅通。
  　　2.面试通过及最终的入选的名单都将公布在xx学院淡泊苑的网站“社联板块”上，同时也会以海报、广播台的形式公布。
  　　3.本次招聘活动的最终解释权归xx学院社团联合会。
      
 

5. 高中社团招新活动方案

 为了确定工作或事情顺利开展，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案可以对一个行动明确一个大概的方向。优秀的方案都具备一些什么特点呢？下面是我为大家整理的高中社团招新活动方案，希望对大家有所帮助。
    (一)招新目的 
   1、吸收有爱好、有特长的'学生加入我校社团，并向他们提供一片展示自我的舞台。
   2、丰富同学在校的文化生活，培养兴趣爱好。
   3、为社团发展注入新的活力，发展四中的社团文化。
    (二)招新对象： 全体高一新生
    (三)招新要求 
   1、能够处理好社团活动和学习之间的关系，在不影响学习的情况下参加社团活动
   2、具有一定的交际能力，做事有始有终。
   3、能够服从社团内部的安排，具有一定特长的优先考虑录用。
    (四)面试时间： 
    (五)招新地点： 教学楼二楼学生社团活动中心
    (六)社团介绍 
   ★推理社
   社长：xx
   招新名额：15人左右
   社团活动：社内活动：推理教程、推理题目、影片观赏、户外活动等（社员讨论自定）。
   校园活动：“每周推理秀”、“推理大赛”、“寻宝大赛”等（预见组尽管策划）每周推理秀：简称“每秀”。每两周举办一次，题目类型为原创推理题，支持改编，并评出每周推理帝。详情见社刊中流程介绍。(推理大赛：每逢假期、节日、庆典等重大时刻可以举办，为学校大型活动，因此在策划方面应格外精细。)
   面试内容：A、随机抽取原创推理题并进行解答（希望尽情展现各位的口才及想象力）
   B、补充说明(譬如:对推理的兴趣源自何处、其他能力等)。
   Ps:面试择优录取、未通过的同学可以通过其他途径加入推理社(各项活动名次靠前可直接入社)
   ★动漫社
   社长：xx
   招新名额：不限
   社团活动：自主创作漫画，优秀作品可在学校宣传窗处展览。
   面试内容：询问一些简单的问题即可，如有动漫作品可以带来。
   ★轮滑社
   社长：xx
   招新名额：5-10
   社团活动：学习轮滑技巧。优秀社员可优先参加艺术节等活动演出。
   面试内容：无
   ★魔术社
   社长：xx
   招新名额：15人左右
   社团活动：学习一些简单的魔术。社团优秀成员优先参加艺术节的活动演出。
   面试内容：简单询问一些关于魔术的问题。有基础者优先录取。
   ★摄影社
   社长：xx
   招新名额：12人左右
   社团活动：校内活动：应时势举办各类题材的摄影比赛；摄影社作品交流会；拍摄技巧交流会；校内实景实拍活动等
   校外活动：不定期开展出游项目等
   面试内容：A1、携带原创摄影作品打印稿，或有图像功能的数码设备以作展示，并说明自己的创作意图（没有作品或对自己作品不满意的可以选择A2题）
   A2、根据社长提供的一张或几张照片，给出自己的看法或改进的方法（回答A1者无需回答本题）
   B、社长会询问一个或几个相机参数方面的问题，即基础理论知识
   ★新社团的组建
   每年社团招新期间，有意创建新社团的同学，可到团委填写《新建社团申请书》，写明“社团名称”“活动内容”“活动目的”以及社团发起人（需大于5人）。经团委审核、批准，自批准之日起可开展活动。
    (七)宣传工作 
   1、在二楼社团活动中心各社团自定地点张贴社团海报，桌上可摆有社团介绍，社团报名表，社团活动策划等。
   2、如有需要可将上一学期社团活动成果进行展示。
    (八)入社须知： 
   1、学期中途额外招新，需经过社团联合会批准。
   2、申请人可填写多份《社团报名表》，参加多个社团的面试。招新结束后，申请人如果同时被多个社团录取，只能选择加入其中一个。

6. 学生会招新海报

学生会招新海报可以这样制作每年因为苦于没有好的灵感，社团内没有设计类的社员，在设计社团招新海报时四处求人。不仅费时费力，还可能设计出来的无法达到自身需求和预期，这时候需要一个既不需要基础又能实现设计的方法就孕育而生。

选择一个在线制图网站，我挑选乔拓云平台作为示范，下面就以乔拓云的在线制图操作为示范教程。首先我们先注册个免费账号，登录后进入管理中心，找到【云设计】这模块点击进入。进入设计管理页面后，找我们想要用的海报模板主题，比如“社团”然后直接输入搜索框就能快速整理出与社团有关的设计模板。

第一步：挑选模板库中的海报模板，挑选中需要的设计样式效果，直接点击进入模板，开始对模板内容进行修改。进入编辑界面后如图所示，把需要替换的部分直接鼠标选中或双击，操作简单方便又直接。第二步：然后在经过自己设计排版达到想要的目的后，想再进一步丰富海报内容还可以选择左侧工具栏，帮助丰富完善海报的排版内容设计。第三步：我们还可以把图中需要替换的部分进行单独处理，最后还可以用右上角的预览做一个最后的海报效果审查，下载作品就完成了。